Yardımcı Olalım
Hayat Sigortası ile ilgili ihtiyacınız olan araçlar için yardımcı olalım.
Okul Taksit Güvencesi
Başınıza ne gelirse gelsin, çocuklarınız eğitimlerine ara vermesin
Başvurunuzu AlalımNedir?
Avantajlar
Sigorta Kapsamı
Teminatlar
Yardımcı Olalım
İşlemlerinizi Tamamlayalım
Formlar
Vergi Avantajı
Okul Taksit Güvencesi
Okul Taksit Katılım Sigortası, poliçe süresi içinde vefat, kaza sonucu daimi maluliyet veya poliçede belirtilen şartlar kapsamında işsizlik durumunda, çocuğunuzun okul taksit ödemelerini desteklemeyi amaçlayan bir hayat sigortası ürünüdür.
Ürün, anlaşmalı eğitim kurumlarında Albaraka Türk Otomatik Taksit Sistemi ile sözleşme yapan velilerin okul taksit ödemeleri için poliçe şartları çerçevesinde finansal destek sunar.
İşsizlik teminatı kapsamında, okul taksit sistemine tanımlı taksit ödemeleri için azami 4 aya kadar ödeme yapılabilir. Vefat ve kaza sonucu daimi maluliyet teminatları ise seçilen teminat bedeli ve poliçe koşullarına göre değerlendirilir.
Katılım Emeklilik ve Hayat A.Ş. tarafından sunulan bu üründe faizsiz sigorta prensiplerine uygun hizmet alırsınız.
Avantajlar
- Okul taksitleri için poliçe şartlarına bağlı destek sunar.
- İşsizlikte azami 4 okul taksiti için destek sağlayabilir.
- Vefat durumunda poliçe şartlarına göre ödeme yapılabilir.
- Kaza sonucu daimi maluliyet için teminat sunar.
- Faizsiz sigorta prensiplerine uygun güvence sunar.
Primler için vergi avantajından yararlanabilirsiniz.
Sigorta Kapsamı
• 18-64 yaş arası sağlıklı kişiler bu üründen faydalanabilir.
• Sigorta süresi 1 yıldır.
• Vefat teminatı, poliçede belirtilen koşullar çerçevesinde değerlendirilir.
• Kaza sonucunda aniden veya 2 yıl içinde daimi maluliyet oluşması durumunda tazminat tutarı, maluliyet oranına göre sigorta sahibine veya kanuni hak sahibine ödenebilir.
• Sigortalının poliçede belirtilen hususlar çerçevesinde işsiz kalması durumunda, okul taksit sistemine tanımlı taksit ödemelerinin azami 4 ay taksiti bankaya ödenebilir.
• Teminat bedelleri yıllık eğitim tutarına göre belirlenir.
• Prim tutarı; sigortalının yaşı, ödeyeceği taksit tutarı ve taksit sayısına göre değişir.
• Primler Albaraka Türk hesaplarından peşin; tüm kredi kartlarından peşin veya 6 taksitle ödenebilir.
• Katılım Emeklilik ve Hayat A.Ş. tarafından faizsiz sigorta prensiplerine uygun hizmet sunulur.
Teminatlar
• İşsizlik teminatı azami 4 aya kadar ödenir.
• Teminat tutarı, yıllık eğitim bedeli, seçilen teminat ve poliçe koşullarına göre belirlenir.
• Tazminat ödeme koşulları, istisnalar ve gerekli belgeler poliçe özel şartları, genel şartlar ve ilgili bilgilendirme dokümanlarında yer alır.
Vergi Avantajı
Vergi avantajı bölümü mevcut sayfadaki açıklamayla uyumlu olacak şekilde sadeleştirilmelidir. Uygulama, kişinin veya işverenin durumuna göre değişebileceği için ilgili birim kontrolüyle yayınlanmalıdır.
• İşverenler tarafından çalışanlar adına ödenen şahıs sigorta primleri, ilgili mevzuatta belirtilen sınırlar kapsamında ücret matrahının tespitinde dikkate alınabilir. Brüt ücretin %15’i ve yıllık brüt asgari ücret tutarı sınırları uygulanır.
• Ücretli çalışanlar; kendileri, eşleri veya küçük çocukları adına ödedikleri uygun şahıs sigorta primlerini, ürün türüne göre ilgili oran ve sınırlar dahilinde gelir vergisi matrahından indirebilir.
• Yıllık beyanname veren gelir vergisi mükellefleri, uygun prim ödemelerini mevzuatta belirtilen koşullar çerçevesinde vergi matrahından indirebilir.
• Vergi avantajı kişisel durum, poliçe türü, ödeme şekli ve yürürlükteki mevzuata göre değişebilir.
Teminatlar
| Teminat Türü | Minimum | Maksimum |
| Vefat | 10.000 TL | 400.000 TL |
| Kaza Sonucu Daimi Maluliyet | 10.000 TL | 400.000 TL |
| İşsizlik | 1.000 TL | 25.000 TL |
| *İşsizlik teminatı azami 4 aya kadar ödenir. |
Vergi Avantajı Hesaplama
Sigortanız ile elde edeceğiniz vergi avantajı kazancınızı hesaplayalım.
Hesapla
Formlar
Talep Formları
Bilgi/Beyan Formları
Değişiklik Formları
İlgili Belgeler
Daimi Maluliyet Tazminat Formu (Hayat)
İşsizlik Beyan Formu
Kaza Sonucu Gündelik Tazminat Formu (Hayat)
Kaza Sonucu Tedavi Giderleri Tazminat Formu (Hayat)
Kritik Hastalıklar Tazminat Formu
Vefat Tazminat Formu (Hayat)
İptal Talep Formu (Hayat)
FATCA&CRS Kişisel Beyan Formu / FATCA&CRS Self – Certification
Sağlık Beyan Formu
W-8 BEN Formu
W-8 BEN E-Formu
W-9 Formu
Kontrol Eden Kişiler İçin Kişisel Beyan Formu CRS-CP
Bireyler İçin Kişisel Beyan Formu CRS-I
Kuruluşlar İçin Kişisel Beyan Formu CRS-E
Vergi Avantajı
İşverenler Tarafından Ödenen Sigorta Primleri
İşverenler tarafından çalışanlar için ödenen sigorta primleri ücret olarak kabul edilir ve bordroya dahil edilir. Çalışanlar adına ödenen söz konusu sigorta primlerinin (birikim priminin alındığı hayat sigorta poliçelerinin prim tutarlarının %50'si dikkate alınır) ödendiği ayda elde edilen brüt ücretin %15'i ve yıllık olarak brüt asgari ücretin yıllık tutarını aşmayan kısmı ücret matrahının tespitinde indirim olarak uygulanabilir.
İşveren olarak, kendiniz veya çalışanlarınız adına hem bireysel emeklilik katkı payı, hem de hayat ve/veya sağlık sigortası primi ödüyorsanız;
İşverenler tarafından ücretliler adına bireysel emeklilik sistemine ödenen katkı payları, ticari kazancın tespitinde doğrudan gider olarak dikkate alınabilir. Doğrudan gider olarak dikkate alınabilecek tutar, ödendiği ayda çalışanın elde ettiği brüt ücretin %15'ini ve asgari brüt ücretin yıllık tutarını aşamaz. İşveren tarafından ödenen katkı payı ve ücret bordosunda indirim konusu yapılan diğer şahıs sigorta primleri toplamı, ödendiği ayda çalışanın elde ettiği brüt ücretin %15'ini ve yıllık olarak asgari brüt ücretin yıllık tutarını aşamaz.
Şahıs Sigortalarında Çalışanın Vergi Avantajı
Ücretli çalışanlar, kendileri ve/veya eşleri ve küçük çocukları adına ödedikleri birikim priminin alındığı hayat sigortası poliçeleri için ödenen primlerin %50'sini ve ölüm, kaza, sağlık, hastalık, sakatlık, işsizlik, analık, doğum ve tahsil gibi şahıs sigorta poliçeleri için ödenen primlerin %100'ünü, aylık brüt ücretlerinin %15'ini ve yıllık olarak, brüt asgari ücretin yıllık tutarını aşmamak şartıyla Gelir Vergisi matrahından indirebilirler.
Gelirlerini Yıllık Beyanname ile Beyan Eden Gelir Vergisi Mükelleflerinin Vergi Avantajı
Gelirlerini yıllık beyanname ile beyan edenler, kendileri ve/veya eşleri ve küçük çocukları adına ödedikleri birikim priminin alındığı hayat sigortası poliçeleri için ödenen primlerin %50'sini ve ölüm, kaza, sağlık, hastalık, sakatlık, işsizlik, analık, doğum ve tahsil gibi şahıs sigorta poliçeleri için ödenen primlerin %100'ünü,indirim konusu yapılacak tutar beyan edilen gelirin %15'ini ve yıllık brüt asgari ücret tutarını aşmamak şartıyla, vergi matrahının tespitinde indirim konusu yapabilirler.
Ödenen primlerin yıllık beyanname ile beyan edilen gelirden indirilebilmesi için, bu primlerin ücret geliri elde edenlerin ücret matrahlarının hesaplanması sırasında ayrıca indirilmemiş olması gerekir.